1、检（jiǎn）讨自己的错（cuò）误

　　如果发现自己被列入被解雇（gù）的“黑名单”，这时（shí）不要坐以待毙，要想出（chū）亡羊补牢的办法，想办法增（zēng）加（jiā）你在公司的重要（yào）性，设法多（duō）做一些工作，或（huò）为公司招揽几笔（bǐ）大生意，向上司证明你对公司的忠（zhōng）心（xīn）。不要（yào）把被解（jiě）雇的原因都（dōu）归于公司，对公司（sī）充满怨（yuàn）气，恨（hèn）上（shàng）司（sī）不识人才。

　　遇到上述情况，要多（duō）从自己身上（shàng）找原（yuán）因，检讨自己（jǐ）是（shì）否犯有（yǒu）以下错误（wù）：

　　现在是否与当（dāng）初一样全力以赴把精力（lì）放在（zài）工作上。

　　如（rú）果（guǒ）你（nǐ）有上述迹象，就表明你已（yǐ）不适合在公司继（jì）续工作下去，被（bèi）解雇是很正常的。如果上司给（gěi）你一（yī）次机会（huì）允许你改（gǎi）正缺点，重新做人，你（nǐ）一定要纠正自身的毛病，脱胎换（huàn）骨重新（xīn）换一个人，精神抖擞（sǒu）地（dì）投（tóu）人到工作中去（qù）。

　　2、不感情用事

　　如果经过你（nǐ）的努力，也（yě）丝毫（háo）不能改变（biàn）既定事实，那么你（nǐ）就应该接受（shòu）这（zhè）个事（shì）实（shí）。你（nǐ）千万不能感情（qíng）用事，必须保持冷静的态度（dù），捋淸思绪，与上司谈判被解雇应得到的补偿事宜，但切（qiē）记不要大吵大（dà）闹，更不能恶语（yǔ）中伤，否则你将（jiāng）得不到合理的补偿。你所要（yào）做（zuò）的是了（le）解公司有关的政策，在谈判中尽可能地为自己争取到（dào）更多（duō）的利益，这才是你目前要做（zuò）的（de）事情。

　　3、主动出击

　　尤其是（shì）当上司（sī）告诉你（nǐ）已被“炒鱿鱼（yú）”时，你千万不要（yào）意气用（yòng）亊，情绪上（shàng）不要（yào）有太大的反应。如（rú）果你一时控制（zhì）不住自己的（de）情绪，不妨让对（duì）方给你一（yī）些时间调整（zhěng）情绪。你可以试探对方（fāng），看事（shì）悄（qiāo）是否还有挽回的余地。

　　 你（nǐ）如（rú）果想继续留（liú）在公司任职业，不妨经言软语向上司提出是否能收回成命，给你一次机会。千（qiān）万不能心中有（yǒu）气，说（shuō）话（huà）直（zhí）来直（zhí）去（qù），充满火药味，不要质问上（shàng）司为什么会做（zuò）出这样的（de）决（jué）定。你所需要做的是察（chá）言观色，针对上司的（de）面（miàn）部表情变化，把握时机，主动进攻（gōng）。向上（shàng）司阐（chǎn）述（shù）你（nǐ）现在正在进行新计（jì）划（huá）的（de）制（zhì）定，或正在处理（lǐ）棘手（shǒu）的事务，让上（shàng）司知道你的工作业（yè）绩，使他改（gǎi）变对你的看法，这样（yàng）或许你还能有（yǒu）机（jī）会（huì）。如何判断你将会被公司（sī）辞退